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["附件1"]
["公开选聘岗位及资格条件"]
["序号","岗位","数量","主要职责","资格条件"]
[1,"副总经理岗位（分管综合能源业务）",2,"1.在公司总经理的领导下，负责分管业务的市场开拓和生产经营管理工作，负责协调分管业务领域与政府及有关部门的关系；\n2.负责组织拟订和实施分管业务板块年度经营计划和投资方案；\n3.负责组织贯彻落实公司总经理办公会议决议，协调、检查和督促分管部门、分公司、子企业的生产经营和改革管理工作；\n4.贯彻落实国家和上级部门有关安全生产和环境保护的要求，履行分管业务板块安全生产和环境保护第一责任人的职责，组织开展企业安全生产和环境保护工作；\n5.在抓好企业生产经营管理工作的同时，认真履行好党建工作和党风廉政建设“一岗双责”；\n6.履行国家法律、行政法规、公司章程规定，以及董事会要求的其他职责，对公司负有忠实义务和勤勉义务。","（一）基本条件\n1.具有良好的政治素质。理想信念坚定，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，拥护“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行党的理论和路线方针政策。\n2.具有良好的职业道德。有强烈的使命感和责任感，道德品行优秀，遵纪守法，清正廉洁，诚信务实，勤奋敬业，团结合作，认真执行党组织决策部署和董事会决议，自觉维护企业及股东的利益，具有较高的行业口碑和企业忠诚度，有良好的职业信誉和诚信记录，认同公司企业文化和价值观。\n3.具有过硬的专业素质。熟悉现代企业的组织运作模式，熟悉国家宏观经济政策、行业政策及相关法律法规，了解行业发展动态和方向，具有丰富的企业管理知识与经验。\n4.具有突出的治企能力。有良好的战略思维、法治理念和创新意识、竞争意识，懂经营、会管理、善决策，能够处理复杂局面，具有丰富的职业经历和突出的经营业绩。\n5.具有良好的心理素质，身体健康。心理承受与抗压能力较强，能够适应复杂环境，胜任繁重工作。\n（二）任职资格\n1.中共党员，全日制大学本科及以上学历。\n2.年龄一般不超过50周岁（1972年1月1日后出生），特别优秀的可放宽至52周岁。\n3.具有10年以上行业相关工作经历，履职记录良好。应具有电力、综合能源等行业从业经验，同规模或同层级企业中层正职以上管理人员任职经历或相当任职经历，其任职时间在3年以上的可优先选聘。\n4.工作业绩突出，近三年考核结果均在称职及以上。\n5.一般应具有与岗位要求相适应的专业技术资格或任职资质等。其中:\n（1）副总经理兼总会计师应当具有高级会计师、高级审计师等经济管理类高级职称或注册会计师职业资格；\n（2）董事会秘书在执业资格或工作履历方面应当符合监管机构关于任职资格的要求；\n（3）总法律顾问应当具有国家法律职业资格或律师资格。"]
[2,"副总经理兼总会计师岗位",1,"1.负责组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算和会计监督等方面的工作，参与公司重要经济问题的分析和决策。\n2.负责组织公司执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，实现国有资产保值增值。\n3.负责组织编制和执行财务预算、资金计划、融资计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金。\n4.负责组织开展成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促公司各部门和所属各单位降低消耗、节约费用、提高经济效益。\n5.负责组织增发、换股并购、重大资产重组及其它权益性类权益性资本市场融资等资本运营事项。\n6.参与新产品开发、技术改造、科技研究、商品（劳务）价格和工资奖金等方案的制定；参与重大经济合同和经济协议的研究、审查。\n7.在抓好企业生产经营管理工作的同时，认真履行好党建工作和党风廉政建设“一岗双责”。\n8.履行国家法律、行政法规、公司章程规定，以及董事会要求的其他职责，对公司负有忠实义务和勤勉义务。"]
[3,"董事会秘书岗位",1,"1.组织筹备董事会会议、监事会会议和股东大会会议，参加股东大会会议、董事会及其专门委员会会议、监事会会议及高级管理人员相关会议，负责董事会会议记录工作并签字；\n2.管理公司信息披露事务，负责公司信息对外公布，协调公司信息披露事务，组织制定公司信息披露事务管理制度，督促公司和相关信息披露义务人遵守信息披露相关规定；\n3.负责公司信息披露的保密工作，在未公开重大信息泄露时，及时向证券交易所报告并披露；负责组织开展公司内幕信息知情人登记报备工作；\n4.负责投资者关系管理事务，负责完善投资者沟通、接待和服务工作机制，协调公司与证券监管机构、投资者、证券服务机构、媒体等之间的信息沟通；\n5.关注媒体报道，并主动向公司及相关信息披露义务人求证报道的真实性，督促公司董事会及时披露、澄清以及回复公司股票上市地证券交易所问询；\n6.负责上市公司规范运作培训事务，组织公司董事、监事和高级管理人员进行相关法律、行政法规等的培训，协助前述人员了解各自在信息披露中的职责；\n7.提示公司董事、监事、高级管理人员履行忠实、勤勉义务。如知悉公司董事、监事和高级管理人员违反法律、行政法规、部门规章、其他规范性文件、《上市规则》和《公司章程》等，或公司作出或可能作出违反相关规定的决策时，应当提醒相关人员，并及时向中国证监会和公司股票上市地证券交易所报告；\n8.负责公司股权管理事务，包括但不限于：保管公司股东资料；办理公司限售股相关事项；督促公司董事、监事、高级管理人员及其他相关人员遵守公司股份买卖相关规定等；\n9.协助公司董事会完善公司治理及保障公司合规经营，包括建立健全公司内部控制制度、完善公司市场化经营机制、规范关联交易、避免同业竞争、承担社会责任等；\n10.协助公司董事会制定公司资本市场发展战略，协助筹划公司资本市场再融资或者并购重组事务；\n11.在公司党委的领导下，加强党对分管业务领域和部门的全面领导，负责分管业务领域和部门党的建设和党风廉政建设工作；\n12.《公司法》和证券交易所要求履行的其他职责。"]
[4,"总法律顾问岗位",1,"1.全面负责企业法律事务工作，统一协调处理企业决策、经营和管理中的法律事务；\n2.参与企业重大经营决策，保证决策的合法性，并对相关法律风险提出防范意见；\n3.建立健全企业法律事务管理机构，组织、领导法律事务管理机构的工作；负责企业及所属各单位法治队伍建设与培养；\n4.组织做好企业及所属子企业章程管理工作，参与企业重要规章制度的制定和实施；\n5.组织做好企业合规管理、合同管理、法律风险管理、法律案件管理及普法工作；\n6.对企业及下属单位违反法律、法规的行为提出纠正意见，监督或者指导有关部门或单位予以整改；\n7.监督、检查、指导企业所属各单位法律事务工作；\n8.在抓好岗位工作的同时，认真履行好党建工作和党风廉政建设“一岗双责”；\n9.其他由企业总法律顾问履行的职责。"]